Sind Sie bereit, die nächste Stufe Ihrer Karriere im Luxus-Einzelhandel zu erreichen? Wir suchen für ein führendes Unternehmen in Genf eine engagierte Persönlichkeit als Assistant Boutique Director Geneva Flagship (m/w/d).

jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit.

Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen, das sich der Bereitstellung exklusiver Produkte und Dienstleistungen im Luxussegment verschrieben hat. Das Unternehmen legt großen Wert auf Innovation, erstklassigen Service und eine anspruchsvolle Unternehmenskultur. Als Teil dieses Teams haben Sie die Chance, die Zukunft der Luxus-Modebranche aktiv mitzugestalten.

Assistenz Boutique Direktor Geneva Flagship (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Sie leiten täglich die Boutique, verwalten das Personalzoning und rotieren die Teams, um stets die optimale Abdeckung zu gewährleisten.
• Sie führen durch Vorbild auf der Verkaufsfläche, beraten Kunden bei komplexen Anfragen und pflegen VIP-Beziehungen.
• Sie auditieren die täglichen CRM- und KPI-Einträge des Teams, um Kundendaten genau zu erfassen und Nachverfolgungen reibungslos auszuführen.
• Sie übernehmen sofortige Verantwortung bei Serviceproblemen und greifen agil bei Kundenbeschwerden ein, um Eskalationen zu vermeiden.
• Sie verwalten die Schichtpläne, administrativen Aufgaben und Betriebskonformität, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
• Sie setzen klare Standards für das Personal und wahren stets ein hohes Maß an Professionalität.
• Sie bauen echte Beziehungen zu Ihrem Team auf, um individuelle Ziele zu verstehen und gezielt zu fördern.
• Sie unterstützen den Boutique-Direktor bei täglichen Briefings, um das Team zu motivieren und eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
• Sie verwalten den Safe-Zugang, führen tägliche Zykluskontrollen durch und sorgen für strengste physische Sicherheitsmaßnahmen.
• Sie steuern die gesamte Lagerlogistik, inklusive sicherer Transporte, Boutiquetransfers und weltweiter Lieferungen.
• Sie überwachen die Operationen vor Ort und gewährleisten eine perfekte Visual Merchandising (VM).
• Sie sind verantwortlich für die präzise Inventarverwaltung und koordinieren den After-Sales-Prozess, um jede Uhr sicher zu behandeln.
• Sie assistieren bei der Leistungsüberprüfung des Teams und setzen Daten in klare Zielvorgaben um.
• Sie übernehmen die Schichtleitung bei Abwesenheit des Boutique-Direktors, um den reibungslosen Betrieb des Flagship Stores sicherzustellen.

Ihr Profil

• Sie verfügen über 3 bis 5 Jahre Management-Erfahrung im Luxus-Detailhandel, mit Schwerpunkt auf Back-of-House-Operationen, Lagerlogistik und Teamführung.
• Sie besitzen hervorragende organisatorische Fähigkeiten und eine ausgeprägte Liebe zum Detail.
• Sie sind vertraut mit der Analyse von Einzelhandelskennzahlen und der Nutzung von CRM-Plattformen, insbesondere Salesforce.
• Sie demonstrieren ausgeprägte Kommunikations- und Führungsqualitäten.
• Sie haben eine starke Affinität zur Feinuhrenherstellung und passen natürlich zu den Standards unserer Maison.
• Sie sind fließend in Französisch und Englisch. Eine weitere Sprache ist von Vorteil.

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Zielen mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

Sind Sie bereit, die nächste Stufe Ihrer Karriere im Luxus-Einzelhandel zu erreichen? Wir suchen für ein führendes Unternehmen in Genf eine engagierte Persönlichkeit als Assistant Boutique Director Geneva Flagship (m/w/d).

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Assistenz Boutique Direktor Geneva Flagship (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Sie leiten täglich die Boutique, verwalten das Personalzoning und rotieren die Teams, um stets die optimale Abdeckung zu gewährleisten.
• Sie führen durch Vorbild auf der Verkaufsfläche, beraten Kunden bei komplexen Anfragen und pflegen VIP-Beziehungen.
• Sie auditieren die täglichen CRM- und KPI-Einträge des Teams, um Kundendaten genau zu erfassen und Nachverfolgungen reibungslos auszuführen.
• Sie übernehmen sofortige Verantwortung bei Serviceproblemen und greifen agil bei Kundenbeschwerden ein, um Eskalationen zu vermeiden.
• Sie verwalten die Schichtpläne, administrativen Aufgaben und Betriebskonformität, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
• Sie setzen klare Standards für das Personal und wahren stets ein hohes Maß an Professionalität.
• Sie bauen echte Beziehungen zu Ihrem Team auf, um individuelle Ziele zu verstehen und gezielt zu fördern.
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• Sie steuern die gesamte Lagerlogistik, inklusive sicherer Transporte, Boutiquetransfers und weltweiter Lieferungen.
• Sie überwachen die Operationen vor Ort und gewährleisten eine perfekte Visual Merchandising (VM).
• Sie sind verantwortlich für die präzise Inventarverwaltung und koordinieren den After-Sales-Prozess, um jede Uhr sicher zu behandeln.
• Sie assistieren bei der Leistungsüberprüfung des Teams und setzen Daten in klare Zielvorgaben um.
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Ihr Profil

• Sie verfügen über 3 bis 5 Jahre Management-Erfahrung im Luxus-Detailhandel, mit Schwerpunkt auf Back-of-House-Operationen, Lagerlogistik und Teamführung.
• Sie besitzen hervorragende organisatorische Fähigkeiten und eine ausgeprägte Liebe zum Detail.
• Sie sind vertraut mit der Analyse von Einzelhandelskennzahlen und der Nutzung von CRM-Plattformen, insbesondere Salesforce.
• Sie demonstrieren ausgeprägte Kommunikations- und Führungsqualitäten.
• Sie haben eine starke Affinität zur Feinuhrenherstellung und passen natürlich zu den Standards unserer Maison.
• Sie sind fließend in Französisch und Englisch. Eine weitere Sprache ist von Vorteil.

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Zielen mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

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Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.